Ahora que iniciamos 2026, las cifras consolidadas del cierre del año pasado nos obligan a realizar una reflexión profunda. Según el avance estadístico del Ministerio de Trabajo y Economía Social (datos hasta noviembre de 2025), el balance es desolador: 686 personas trabajadoras perdieron la vida en el ejercicio anterior.
La radiografía de una tragedia diaria
Estas cifras no son solo estadísticas, son vidas truncadas que nos dejan una media escalofriante: en 2025 murieron dos personas al día por intentar ganarse la vida. De los 686 fallecidos:
- 550 murieron durante su jornada laboral.
- 136 perdieron la vida en accidentes in itinere.
Aunque se observa una ligera mejoría respecto a periodos anteriores, la realidad es que España sigue estancada en cifras inaceptables para una sociedad avanzada.

El desfase con Europa: ¿Por qué España triplica la mortalidad?
El análisis comparativo sitúa a España con un índice de siniestralidad de 1.71, muy por encima de la media comunitaria de 1.63. Seguimos mirando con envidia y autocrítica a países como Holanda (0.38) o Alemania (0.71).
La industria similar en estos países demuestra que la peligrosidad de los sectores no es excusa; la diferencia radica en la inversión en cultura preventiva y en la calidad de la formación técnica.

Sectores críticos y el “Año Negro” en Castilla y León
2025 será recordado como un año trágico para la minería, con sucesos de gran impacto como la deflagración en Asturias. Sin embargo, en nuestra región, los datos son especialmente preocupantes. Castilla y León cerró octubre con 44 fallecidos, una cifra que CCOO ha calificado de “año negro” para nuestra comunidad autónoma.
2026: Una nueva Ley para nuevos tiempos
La movilización sindical del pasado octubre en Madrid dejó un mensaje claro que asumimos como propio en este nuevo año: no podemos proteger a los trabajadores del siglo XXI con leyes del siglo XX. La prevención hoy debe integrar la salud mental, los riesgos digitales y el impacto climático, factores que en 2025 demostraron ser determinantes.
Formación como escudo
En nuestra empresa de formación práctica, arrancamos 2026 con un compromiso renovado. Si algo nos enseñó el 2025 es que lo que no se conoce, no se previene. La formación técnica no es un gasto, es el único camino para que esas 686 tragedias no se repitan este año.
