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SUMMARY:NIVEL BÁSICO PRL 30/60H Teleformación - RECURSO PREVENTIVO
DESCRIPTION:Según art. Anexo IV del R.D. 39/97\, de 17 de enero\, sobre reglamento de los servicios de prevención. \nPREVENFOR SOLUCIONES \nA través de este curso quiere formarte en los principios básicos sobre prevención de riesgos laborales de acuerdo al citado RD capacitándote como Técnico de Nivel básico en Prevención de riesgos laborales capacitado para actuar con la funciones descritas en dicha reglamentación en empresas que estén incluidas en el Anexo. \nDuración y modalidad \nTeleformación 30/60 horas \nDirigido a \nEste curso va dirigido a todo el personal que requiera esta titulación oficial para autogestionar la prevención de riesgos laborales en la empresa\, como interlocutor designado con el Servicio de prevención ajeno o para las funciones de recurso preventivo. \nFICHA COMERCIAL CURSO NIVEL BASICO 60 HORAS V.1 \nRESERVA YA TU PLAZA\n\n  \n\n\n\n\n	\n	 \n\n\n	Plazas12345678910\n	 \n\n\n	\n	 \n\n\n	\n	 \n\n\n \n* He leído y acepto el Aviso legal y la Política de privacidad\n\n \n\n ×
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SUMMARY:PROTECCIÓN DE DATOS - NUEVO REGLAMENTO EUROPEO - 60 HORAS
DESCRIPTION:Protección de Datos RGPD y su entrada en vigor el pasado 25 de mayo de 2018 hace necesario el conocimiento de los cambios previstos en la nueva normativa.\nEl presente curso permite al alumno/a:\n– Conocer las principales novedades introducidas por el RGPD estableciendo ejemplos y numerosos ejercicios prácticos.\n– Identificar las necesidades empresariales de cara al nuevo RGPD\, ayudando a la aclaración de conceptos nuevos que se han introducido con la nueva normativa.\n– Promover\, en este período transitorio\, las adaptaciones que se deben ir produciendo en los procedimientos y en las medidas de protección de datos de las empresas. \nINDICE\n1 Introducción\, Antecedentes Legislativos y Entrada en Vigor\n1.1 Introducción\n1.2 Antecedentes Legislativos\n1.3 Aplicación directa del RGPD\n1.4 Licitud en el tratamiento de los datos\n1.5 Terminologia en el RGPD\n1.6 Resumen\n1.7 Cuestionario: Introducción\, Antecedentes Legislativos y Entrada en Vigor \n2 Novedades del Reglamento de Protección de Datos\n2.1 Introducción\n2.2 Extension del ámbito de aplicacion territorial\n2.3 Refuerzo del consentimiento\n2.4 Derecho al olvido y Derecho a la portabilidad\n2.5 Refuerzo del deber de información\n2.6 Obligación de notificar los fallos de seguridad\n2.7 Obligaciones en el seno de la empresa\n2.8 Las autoridades de Protección de datos\n2.9 Medidas de Seguridad y Sanciones\n2.10 Resumen\n2.11 Caso práctico\n2.12 Cuestionario: Novedades del Reglamento de Protección de Datos \n3 Consentimiento en el tratamiento de datos personales\n3.1 Condiciones para el consentimiento\n3.2 Condiciones aplicables al consentimiento de los niños\n3.3 Tratamiento de categorías especiales de datos personales\n3.4 Tratamiento de datos personales y libertad de expresión\n3.5 Tratamiento y acceso del público a documentos oficiales\n3.6 Tratamiento del DNI y tratamiento en el ámbito laboral\n3.7 Tratamiento con fines de investigación científica o histórica con fines estadísticos\n3.8 Resumen\n3.9 Caso Práctico\n3.10 Cuestionario: Consentimiento en el tratamiento de datos personales y situaciones específicas en el tratamiento de datos \n4 Principios y Derechos de los interesados\n4.1 Obligaciones en el tratamiento de los datos personales\n4.2 Transparencia de la información y la comunicación\n4.3 Los Derechos\n4.4 Resumen\n4.5 Cuestionario: Principios y Derechos de los interesados\, y el deber de informar \n5 La Evaluación del Impacto\n5.1 Introducción\n5.2 Obligaciones\n5.3 Las evaluaciones de impacto en el RGPD\n5.4 Aspectos preparatorios de la ejecución de la evaluación de impacto\n5.5 Análisis de la necesidad de hacer la evaluación de impacto\n5.6 Evaluación de la necesidad y proporcionalidad de las operaciones de tratamiento\n5.7 Evaluación de los riesgos y medidas para afrontarlos\n5.8 Informe de evaluación\n5.9 Supervisión y revisión de la evaluación de impacto\n5.10 Resumen\n5.11 Caso práctico\n5.12 Cuestionario: La Evaluación del Impacto \n6 El Delegado de Protección de Datos\n6.1 Designación Obligatoria\n6.2 Funciones del Delegado de Protección de Datos\n6.3 Posición ante la Protección de Datos\n6.4 Requisitos del DPD\n6.5 La figura del DPD para los encargados del tratamiento\n6.6 Independencia y certificación del DPD\n6.7 Resumen\n6.8 Caso práctico\n6.9 Cuestionario: El Delegado de Protección de Datos \n7 Responsable y Encargado del Tratamiento\n7.1 Qué es el Responsable y que obligaciones tiene\n7.2 Qué es el Encargado del Tratamiento y su relación contractual con el Responsable\n7.3 La protección desde el diseño y por defecto\n7.4 Trasferencias internacionales\n7.5 Los Códigos de Conducta y Certificación en el RGPD\n7.6 Resumen\n7.7 Caso práctico 1\n7.8 Caso práctico 2\n7.9 Cuestionario: Responsable y Encargado del Tratamiento \n8 Autoridades de Control\n8.1 Normas\, competencias y funciones de las autoridades de control\n8.2 Mecanismos de cooperación y mecanismos de coherencia\n8.3 Recursos\, responsabilidades y sanciones\n8.4 Resumen\n8.5 Cuestionario: Autoridades de Control. Sanciones y Responsabilidad\n8.6 Cuestionario: Cuestionario final \nDuración y modalidad \nOn-line 60 horas \nRESERVA YA TU PLAZAYour Content Goes Here\n\n  \n\n\n\n\n	\n	 \n\n\n	Plazas12345678910\n	 \n\n\n	\n	 \n\n\n	\n	 \n\n\n \n* He leído y acepto el Aviso legal y la Política de privacidad\n\n \n\n ×
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SUMMARY:PRL BÁSICO HOSTELERÍA
DESCRIPTION:Según art. Anexo IV del R.D. 39/97\, de 17 de enero\, sobre reglamento de los servicios de prevención. \nPREVENFOR SOLUCIONES \nA través de este curso quiere formarte en los principios básicos sobre prevención de riesgos laborales de acuerdo al citado RD capacitándote como Técnico de Nivel básico en Prevención de riesgos laborales capacitado para actuar con la funciones descritas en dicha reglamentación en empresas que estén incluidas en el Anexo. \n  \nDuración y modalidad \nTeleformación 60 horas \nDirigido a \nEste curso va dirigido a todo el personal que requiera esta titulación oficial para autogestionar la prevención de riesgos laborales en la empresa\, como interlocutor designado con el Servicio de prevención ajeno o para las funciones de recurso preventivo. \nEspecialmente al sector de hostelería. \nFICHA COMERCIAL CURSO NIVEL BASICO HOSTELERÍA 60 HORAS V.0 \nRESERVA YA TU PLAZA\n\n  \n\n\n\n\n	\n	 \n\n\n	Plazas12345678910\n	 \n\n\n	\n	 \n\n\n	\n	 \n\n\n \n* He leído y acepto el Aviso legal y la Política de privacidad\n\n \n\n ×
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SUMMARY:PRL BÁSICO OFICINAS
DESCRIPTION:Según art. Anexo IV del R.D. 39/97\, de 17 de enero\, sobre reglamento de los servicios de prevención. \nPREVENFOR SOLUCIONES \nA través de este curso quiere formarte en los principios básicos sobre prevención de riesgos laborales de acuerdo al citado RD capacitándote como Técnico de Nivel básico en Prevención de riesgos laborales capacitado para actuar con la funciones descritas en dicha reglamentación en empresas que estén incluidas en el Anexo. \nDuración y modalidad \nTeleformación 60 horas \nDirigido a \nEste curso va dirigido a todo el personal que requiera esta titulación oficial para autogestionar la prevención de riesgos laborales en la empresa\, como interlocutor designado con el Servicio de prevención ajeno o para las funciones de recurso preventivo. \nEspecialmente al sector de oficinas. \nFICHA COMERCIAL CURSO NIVEL BÁSICO OFICINAS 60 HORAS V.1 \nRESERVA YA TU PLAZA\n\n  \n\n\n\n\n	\n	 \n\n\n	Plazas12345678910\n	 \n\n\n	\n	 \n\n\n	\n	 \n\n\n \n* He leído y acepto el Aviso legal y la Política de privacidad\n\n \n\n ×
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SUMMARY:CURSO MANIPULADOR DE ALIMENTOS 6H
DESCRIPTION:PREVENFOR SOLUCIONES \nLos objetivos del curso son satisfacer las necesidades de formación\, ajustándose al mismo tiempo a los requisitos que las empresas necesitan para cumplir con las normas que la legislación actual marca en materia de manipulación de alimentos. Actualizar los conocimientos en higiene alimentaria que garanticen al profesional de la alimentación una formación competitiva. Profundizar en materias íntimamente relacionadas con las buenas prácticas alimentarias otorgando al alumno una visión más real y completa. \nDuración y modalidad \nTeleformación 6 horas \nFICHA COMERCIAL CURSO MANIPULADOR DE ALIMENTOS V.0 \nRESERVA YA TU PLAZA\n\n  \n\n\n\n\n	\n	 \n\n\n	Plazas12345678910\n	 \n\n\n	\n	 \n\n\n	\n	 \n\n\n \n* He leído y acepto el Aviso legal y la Política de privacidad\n\n \n\n ×
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SUMMARY:PRL PELUQUERÍA 30/60 HORAS
DESCRIPTION:Según art. Anexo IV del R.D. 39/97\, de 17 de enero\, sobre reglamento de los servicios de prevención. \nPREVENFOR SOLUCIONES \nA través de este curso quiere formarte en los principios básicos sobre prevención de riesgos laborales de acuerdo al citado RD capacitándote como Técnico de Nivel básico en Prevención de riesgos laborales capacitado para actuar con la funciones descritas en dicha reglamentación en empresas que estén incluidas en el Anexo. \nDuración y modalidad \nTeleformación 30 o 60 horas \nDirigido a \nEste curso va dirigido a todo el personal que requiera esta titulación oficial para autogestionar la prevención de riesgos laborales en la empresa\, como interlocutor designado con el Servicio de prevención ajeno o para las funciones de recurso preventivo. \nEspecialmente al sector de peluquerías. \nFICHA COMERCIAL CURSO NIVEL BÁSICO PELUQUERÍA 60 HORAS V.1 \nRESERVA YA TU PLAZA\n\n  \n\n\n\n\n	\n	 \n\n\n	Plazas12345678910\n	 \n\n\n	\n	 \n\n\n	\n	 \n\n\n \n* He leído y acepto el Aviso legal y la Política de privacidad\n\n \n\n ×
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SUMMARY:CURSO AUDITORIA ISO 45001
DESCRIPTION:La norma ISO 45001 es la nueva norma de Sistemas de Gestión de la Seguridad y la Salud en el Trabajo\, que ha sustiuido a la OHSAS 18001 \nEste curso pretende capacitar al alumno para planificar y llevar a cabo auditorías en materia de Prevención de Riesgos Laborales\, introducidas por el RD 604/2006 y el RD 337/2010 siendo la Auditoría Interna de Prevención de Riesgos Laborales una herramienta que incluso serviría a las empresas para la graduación de las sanciones por parte de la Autoridad Laboral. \nDuración y modalidad:\n \nPresencial+Online: 24 horas (4 horas presenciales+ 20 horas online) \nRESERVA YA TU PLAZA\n\n\n  \n\n\n\n\n	\n	 \n\n\n	Plazas12345678910\n	 \n\n\n	\n	 \n\n\n	\n	 \n\n\n \n* He leído y acepto el Aviso legal y la Política de privacidad\n\n \n\n ×
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SUMMARY:ALERGIAS E INTOLERANCIAS ALIMENTARIAS
DESCRIPTION:Según art. Anexo IV del R.D. 39/97\, de 17 de enero\, sobre reglamento de los servicios de prevención. \nPREVENFOR SOLUCIONES \nAsimilar los conceptos necesarios para poder informar a los consumidores de alimentos potencialmente alergénicos. \nConocer la normativa vigente en alérgenos. \nAplicar en la actividad laboral la prevención y el mantenimiento de los alimentos con alérgenos. \nAyudar a los establecimientos a cumplir con sus obligaciones en materia de seguridad alimentaria. \nDuración y modalidad \nTeleformación 20 horas \nFICHA COMERCIAL CURSO ALERGIAS E INTOLERANCIAS ALIM V.0 \n\nRESERVA YA TU PLAZA\n\n  \n\n\n\n\n	\n	 \n\n\n	Plazas12345678910\n	 \n\n\n	\n	 \n\n\n	\n	 \n\n\n \n* He leído y acepto el Aviso legal y la Política de privacidad\n\n \n\n ×
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SUMMARY:PROTECCIÓN DE DATOS - NUEVO REGLAMENTO EUROPEO - 60 HORAS
DESCRIPTION:Protección de Datos RGPD y su entrada en vigor el pasado 25 de mayo de 2018 hace necesario el conocimiento de los cambios previstos en la nueva normativa.\nEl presente curso permite al alumno/a:\n– Conocer las principales novedades introducidas por el RGPD estableciendo ejemplos y numerosos ejercicios prácticos.\n– Identificar las necesidades empresariales de cara al nuevo RGPD\, ayudando a la aclaración de conceptos nuevos que se han introducido con la nueva normativa.\n– Promover\, en este período transitorio\, las adaptaciones que se deben ir produciendo en los procedimientos y en las medidas de protección de datos de las empresas. \nINDICE\n1 Introducción\, Antecedentes Legislativos y Entrada en Vigor\n1.1 Introducción\n1.2 Antecedentes Legislativos\n1.3 Aplicación directa del RGPD\n1.4 Licitud en el tratamiento de los datos\n1.5 Terminologia en el RGPD\n1.6 Resumen\n1.7 Cuestionario: Introducción\, Antecedentes Legislativos y Entrada en Vigor \n2 Novedades del Reglamento de Protección de Datos\n2.1 Introducción\n2.2 Extension del ámbito de aplicacion territorial\n2.3 Refuerzo del consentimiento\n2.4 Derecho al olvido y Derecho a la portabilidad\n2.5 Refuerzo del deber de información\n2.6 Obligación de notificar los fallos de seguridad\n2.7 Obligaciones en el seno de la empresa\n2.8 Las autoridades de Protección de datos\n2.9 Medidas de Seguridad y Sanciones\n2.10 Resumen\n2.11 Caso práctico\n2.12 Cuestionario: Novedades del Reglamento de Protección de Datos \n3 Consentimiento en el tratamiento de datos personales\n3.1 Condiciones para el consentimiento\n3.2 Condiciones aplicables al consentimiento de los niños\n3.3 Tratamiento de categorías especiales de datos personales\n3.4 Tratamiento de datos personales y libertad de expresión\n3.5 Tratamiento y acceso del público a documentos oficiales\n3.6 Tratamiento del DNI y tratamiento en el ámbito laboral\n3.7 Tratamiento con fines de investigación científica o histórica con fines estadísticos\n3.8 Resumen\n3.9 Caso Práctico\n3.10 Cuestionario: Consentimiento en el tratamiento de datos personales y situaciones específicas en el tratamiento de datos \n4 Principios y Derechos de los interesados\n4.1 Obligaciones en el tratamiento de los datos personales\n4.2 Transparencia de la información y la comunicación\n4.3 Los Derechos\n4.4 Resumen\n4.5 Cuestionario: Principios y Derechos de los interesados\, y el deber de informar \n5 La Evaluación del Impacto\n5.1 Introducción\n5.2 Obligaciones\n5.3 Las evaluaciones de impacto en el RGPD\n5.4 Aspectos preparatorios de la ejecución de la evaluación de impacto\n5.5 Análisis de la necesidad de hacer la evaluación de impacto\n5.6 Evaluación de la necesidad y proporcionalidad de las operaciones de tratamiento\n5.7 Evaluación de los riesgos y medidas para afrontarlos\n5.8 Informe de evaluación\n5.9 Supervisión y revisión de la evaluación de impacto\n5.10 Resumen\n5.11 Caso práctico\n5.12 Cuestionario: La Evaluación del Impacto \n6 El Delegado de Protección de Datos\n6.1 Designación Obligatoria\n6.2 Funciones del Delegado de Protección de Datos\n6.3 Posición ante la Protección de Datos\n6.4 Requisitos del DPD\n6.5 La figura del DPD para los encargados del tratamiento\n6.6 Independencia y certificación del DPD\n6.7 Resumen\n6.8 Caso práctico\n6.9 Cuestionario: El Delegado de Protección de Datos \n7 Responsable y Encargado del Tratamiento\n7.1 Qué es el Responsable y que obligaciones tiene\n7.2 Qué es el Encargado del Tratamiento y su relación contractual con el Responsable\n7.3 La protección desde el diseño y por defecto\n7.4 Trasferencias internacionales\n7.5 Los Códigos de Conducta y Certificación en el RGPD\n7.6 Resumen\n7.7 Caso práctico 1\n7.8 Caso práctico 2\n7.9 Cuestionario: Responsable y Encargado del Tratamiento \n8 Autoridades de Control\n8.1 Normas\, competencias y funciones de las autoridades de control\n8.2 Mecanismos de cooperación y mecanismos de coherencia\n8.3 Recursos\, responsabilidades y sanciones\n8.4 Resumen\n8.5 Cuestionario: Autoridades de Control. Sanciones y Responsabilidad\n8.6 Cuestionario: Cuestionario final \nDuración y modalidad \nOn-line 60 horas \nRESERVA YA TU PLAZAYour Content Goes Here\n\n  \n\n\n\n\n	\n	 \n\n\n	Plazas12345678910\n	 \n\n\n	\n	 \n\n\n	\n	 \n\n\n \n* He leído y acepto el Aviso legal y la Política de privacidad\n\n \n\n ×
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SUMMARY:GESTION DE RECURSOS HUMANOS (Teleformacion)
DESCRIPTION:El presente curso reúne tanto aspecto de gestión del desempeño del trabajo como aspectos de gestión en el ámbito laboral de las personas que conforman los denominados Recursos Humanos en la actividad empresarial. Así\, desde los procesos de selección pasando por técnicas de mejora del rendimiento y toma de decisiones\, de motivación en el trabajo\, de eficacia en reuniones y presentaciones…hasta llegar a cuestiones operativas sobre la propia gestión de las relaciones empresa-trabajador. \nUn curso completo y con numerosas prácticas. \nEl curso incluye simulaciones siendo numerosas las prácticas” paso a paso” descargables (PDF)\, así como las explicaciones audiovisuales y los cuestionarios. \nEsta formación deberá ser teórica y práctica. \n  \nDuración y modalidad \nTeleformación 60 horas \n  \nRESERVA YA TU PLAZAYour Content Goes Here\n\n\n  \n\n\n\n\n	\n	 \n\n\n	Plazas12345678910\n	 \n\n\n	\n	 \n\n\n	\n	 \n\n\n \n* He leído y acepto el Aviso legal y la Política de privacidad\n\n \n\n ×
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DESCRIPTION:PREVENFOR SOLUCIONES \nBuenas prácticas en el sector de la alimentación. Sistema de análisis de peligros y de puntos críticos de peligros de control(APPCC) y directrices para su aplicación. El objetivo del curso es formar a los responsables de empresas del ramo agroalimentario (industrias de transformación\, pequeño comercio\, bares\, restaurantes\, comercializadores y distribuidores) sobre las principales obligaciones de control en materia de Seguridad Alimentaria\, relacionando los parámetros de seguridad con los de Calidad\, con el fin de obtener una visión conjunta de los beneficios que un adecuado control de la calidad alimentaria proporciona a este tipo de empresas\, así como\, por supuesto\, el conocimiento de los requisitos legales que ello implica. \nDuración y modalidad \n30 horas \nFICHA COMERCIAL CURSO APPCC APLICADO A RESTAURACION V.1 \nRESERVA YA TU PLAZA\n\n  \n\n\n\n\n	\n	 \n\n\n	Plazas12345678910\n	 \n\n\n	\n	 \n\n\n	\n	 \n\n\n \n* He leído y acepto el Aviso legal y la Política de privacidad\n\n \n\n ×
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